來源： 中國軍網(wǎng)-解放軍報 責(zé)任編輯：孫澤 發(fā)布：2026-03-16 06:31:34
一場知恥明理的自省
■解放軍檔案館 郭彩虹
1946年12月，新四軍兼山東軍區(qū)政治部轉(zhuǎn)發(fā)魯中軍區(qū)政治部關(guān)于后勤部前衛(wèi)合作社開展反貪污斗爭的坦白運動總結(jié)通報。解放軍檔案館提供
解放軍檔案館珍藏著一份對今天極具啟示意義的文件——《新四軍兼山東軍區(qū)政治部通報》。泛黃的油印紙上，幾行字格外醒目：“前衛(wèi)合作社反貪污坦白運動，95人次交代問題，追回217萬元（舊幣）?！边@份薄薄的檔案，記錄了解放戰(zhàn)爭初期魯中軍區(qū)后勤系統(tǒng)一場刮骨療毒的反腐實踐。
據(jù)通報記載，為保證反貪污坦白運動取得良好效果，運動開展初期，魯中軍區(qū)首先做好思想動員和引導(dǎo)。魯中軍區(qū)后勤部領(lǐng)導(dǎo)在部務(wù)會議上作了關(guān)于生產(chǎn)節(jié)約的動員報告，前衛(wèi)合作社召開了各支社長、支書聯(lián)席會議作反貪污動員報告，并組織大家討論，濃厚反省坦白氣氛。
隨后，大家聚焦違反貿(mào)易政策、囤積居奇、重貿(mào)易輕工業(yè)，以及享樂腐化等現(xiàn)象進行檢討。但在檢討過程中，大多數(shù)人缺乏大膽揭發(fā)自己貪污腐化問題的勇氣，更多的是檢討浪費問題。
針對這一情況，前衛(wèi)合作社一方面深入解釋黨的治病救人方針和寬大政策，幫他們解除思想顧慮；另一方面動員個別支社長作典型反省報告，發(fā)揮示范作用。通過這些措施，大家受到很大觸動，主動坦白反省的人逐漸多起來。檔案記載，有位支社長說：“前方戰(zhàn)士在拼命流血，我們在后方這樣腐化，睡在暖和的被窩里真有些虧心……”
然而，由于各支社長急需回去開展工作，總社只能集中組織兩三天的坦白反省，因而仍存在“浪費多半揭發(fā)了，個人直接貪污的揭發(fā)的太少”的情況。為保證運動和工作兩不誤，前衛(wèi)合作社遂采取各支社分頭繼續(xù)開展反貪污浪費斗爭的做法，并由政治處派遣干部前往具體指導(dǎo)，同時督促支社長帶頭坦白反省。
一支社的工作筆記這樣記載：前面7天學(xué)時事政策，提升戰(zhàn)爭觀念；接著召開干部大會帶頭檢討；最后發(fā)動“獻(xiàn)金獻(xiàn)糧”彌補損失。一支社支書讓幾個支委及幾個積極分子帶頭，叫響了“反貪污浪費是治病救人，大家為一人、一人為大家”的口號，推動形成了群眾性運動，取得顯著效果。
這是魯中軍區(qū)后勤部前衛(wèi)合作社反貪污坦白運動的縮影。檔案顯示，通過這次運動，“挽救了大部分干部人員”，讓大家“了解了貪污浪費之可恥”，使“坦白反省的同志能決心改正”；同時，通過坦白反省，清查出95人次的貪污浪費問題，涉及金額合計217萬元（舊幣），挽回了大量經(jīng)濟損失，部隊的純潔性和戰(zhàn)斗力進一步提高。
80年前這場運動告訴我們：清風(fēng)正氣，從來不是喊出來的。它需要直面問題的勇氣，就像那位支社長“睡在暖和的被窩里真有些虧心”知恥明理的自??；更需要治病救人的溫度，恰似“大家為一人、一人為大家”的樸素情感。
紙頁里的答案，告訴我們什么
■陸軍某旅紀(jì)檢監(jiān)察干部 肖周廣
3月7日，習(xí)主席在十四屆全國人大四次會議解放軍和武警部隊代表團全體會議上再次強調(diào)“必須堅定不移推進反腐敗斗爭”。這些天，結(jié)合深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)主席重要講話精神，我翻閱了黨史軍史上關(guān)于反腐的不少資料，其中一份檔案對我啟發(fā)很大，這份檔案就是1946年冬的《新四軍兼山東軍區(qū)政治部通報》。泛黃發(fā)脆的紙頁上，先輩們實打?qū)嵉男睦镌?，隔?0年時光，讓我這個紀(jì)檢監(jiān)察干部心潮翻涌，曾經(jīng)的困惑被一一解開。
履職以來，我盡職盡責(zé)，工作成效卻不盡如人意：警示教育搞了不少，但仍有人不當(dāng)回事；制度規(guī)定相繼出臺，風(fēng)氣監(jiān)督員隊伍、線上舉報平臺都設(shè)立了，基層微腐敗仍有產(chǎn)生土壤；嘴上總說正風(fēng)反腐服務(wù)備戰(zhàn)打仗，實際卻常出現(xiàn)“兩張皮”……直到讀懂這份檔案才明白，先輩們早用最實在的行動，講清了反腐的根本道理，這些紙頁里的答案，比單純說教更管用。
其中讓我感觸最深的，不是復(fù)雜的工作方法，而是檔案里一位支社長的反省大白話：“前方戰(zhàn)士在拼命流血，我們在后方這樣腐化，睡在暖和的被窩里真有些虧心……”
當(dāng)年運動初期，有些人心存顧慮，檢討只談浪費、避談貪污。但先輩們沒有急于追責(zé)，而是反復(fù)宣講“治病救人”的方針，談心解疙瘩、典型作示范，用真心喚醒了自覺。
看到這里，我臉上陣陣發(fā)燙。一段時間以來，我注重把紀(jì)律規(guī)矩、案例教訓(xùn)一股腦灌輸，覺得講到了、講全了，工作就到位了?？山Y(jié)果呢？有人受教育未入腦入心，搞辨析流于形式，根本沒有觸及靈魂。原來我一直沒抓住關(guān)鍵：反腐必先正心，廉潔的弦從來不是單靠強調(diào)紀(jì)律規(guī)矩繃緊的，而是要以真心喚真心，讓大家對法紀(jì)和使命產(chǎn)生敬畏。
此前旅里有同志主動向組織講清問題，我曾以為是政策震懾起了作用，如今發(fā)現(xiàn)，讓大家放下戒備的，是組織“拉一把”的真心。往后抓教育，絕不能搞照本宣科，而要說掏心窩的實在話，讓廉潔意識真正扎根官兵心底。
如果說走心的思想引領(lǐng)，筑牢了“不想腐”的內(nèi)心堤壩，那先輩們“干部帶頭、群眾參與”的實踐，則為扎緊“不敢腐”“不能腐”的制度籠子明確了思路。檔案里記載，這場運動能落地見效，核心是支社長們帶頭坦白反省、不藏不掖，再發(fā)動全體官兵開展群眾性監(jiān)督，一句“反貪污浪費是治病救人，大家為一人、一人為大家”的口號，直接點透了我們此前工作質(zhì)效不高的癥結(jié)所在。
走上現(xiàn)在的崗位后，我習(xí)慣把監(jiān)督當(dāng)成紀(jì)委的“獨角戲”，提要求、派人員、查問題，忙得不可開交，卻始終沒有跳出“我們查、官兵看”的怪圈?；鶎用舾惺聞?wù)、訓(xùn)風(fēng)考風(fēng)演風(fēng)存在的問題，官兵天天身處其中，比我們看得更清，可大家卻因各種思想顧慮不愿說、不敢說。我們追求監(jiān)督全覆蓋，以前只想著織密制度的網(wǎng)，卻忘了最管用的監(jiān)督網(wǎng)，是全體官兵的眼睛和心。
細(xì)讀檔案，我深刻認(rèn)識到，抓正風(fēng)反腐，重心不是“盯查”，而是“帶頭”——領(lǐng)導(dǎo)干部先把自己擺進去，敢自查、敢亮丑，深刻反思、認(rèn)真整改，才能贏得官兵信任；抓基層監(jiān)督，關(guān)鍵不是“派任務(wù)”，而是“激活力”——讓官兵真切感受到，反腐是為隊伍治病、為強軍護航，與每個人息息相關(guān)，誰也不能置身事外，必須履行好各自職責(zé)，嚴(yán)守法紀(jì)底線，從我做起嚴(yán)起，讓歪風(fēng)邪氣無處遁形。
想通了這些問題，檔案里“挽救了大部分干部人員”這句話，讓我對“標(biāo)本兼治”有了更深刻的理解——人民軍隊的反腐，從來不是為了懲辦多少人，而是為了純潔隊伍、服務(wù)打贏，既有法紀(jì)剛性，也有組織溫度。
80年前革命先輩在炮火中抓反腐，是怕后方腐化拖垮前線作戰(zhàn)；如今我們抓反腐，最終落點也必然是備戰(zhàn)打仗。習(xí)主席強調(diào)，“軍隊是拿槍桿子的，軍中絕不能有對黨懷有二心之人，絕不能有腐敗分子藏身之地”。作為一線的紀(jì)檢監(jiān)察干部，落實好習(xí)主席的重要指示，必須做到對訓(xùn)風(fēng)不實、考核造假、工程摻水等啃食戰(zhàn)斗力建設(shè)根基的問題，重拳出擊、絕不手軟。
看完這份泛黃的紅色檔案，此前零散的感悟，終于串成了清晰的思路，我將和旅里的紀(jì)檢監(jiān)察干部一道，把先輩的真心與實勁融入實踐，踏踏實實把本職工作做好，讓軍營里充盈清風(fēng)正氣。
（周宇鵬、馮鄧亞整理）
